2022-08-20
大連時泰城市建設發(fā)展有限公司下屬子公司
內部競聘公告
各部門及各子公司：
根據(jù)時泰公司下屬子公司業(yè)務發(fā)展需要，現(xiàn)面向時泰公司及下屬子公司全體合同制員工進行內部競聘，具體信息如下：
一、競聘范圍及崗位
本次競聘面向時泰公司及下屬子公司全體合同制員工，共計招聘 14個崗位。（具體信息詳見附件1）
二、競聘流程
（一）報名
1. 報名時間
報名時間為2022年8月20日至2022年8月23日下班前。
報名方式
本次采取網(wǎng)上郵箱投遞的報名方式，參與競聘的員工須據(jù)實填寫《報名登記表》（附件2）及《報名匯總表》（附件3），其中《報名登記表》最后需附本人簽名。
報名材料電子版請打包發(fā)送至郵箱：blankah@163.com（郵箱主題及文件命名為：所申報的公司+崗位+姓名，例：普灣開發(fā)建設公司+綜合部副部長+劉某），紙質版提交至時泰公司人力資源部，報名材料主要包括如下三類：
（1）《報名登記表》和《報名匯總表》；
（2）主要工作業(yè)績證明、獲獎證明等；
（3）崗位任職資格表格中要求的其他有關材料。
（二）簡歷篩選
由人力資源部對報名員工進行資格審查，確定最終進入面試環(huán)節(jié)的人選。簡歷篩選工作對學歷學位、資格證書、報名基本資格進行重點核驗，工作履歷、業(yè)績信息等實行個人承諾制。
（三）面試
面試采用半結構化面試方式，主要考察競聘員工適應實際職位要求的綜合素質和業(yè)務能力。面試考官將對進入面試人選進行面試并現(xiàn)場打分、形成綜合評價意見。面試設及格線，面試成績低于60分者，視為面試不通過。最終將按面試成績排名，按照1:1比例確定考察人選。
（四）人選考察
由時泰公司招聘領導小組組成考察組，對考察人選開展組織考察。
（五）公示
人選考察工作結束后，報領導小組研究決定擬聘用人選。對擬聘任人選在時泰公司官網(wǎng)進行公示，公示時間為5個工作日。
（六）聘用
公示期結束后，對無問題或反映的問題不影響聘用的員工，按照有關規(guī)定辦理聘用手續(xù)，根據(jù)聘用崗位定級、定薪。
三、紀律監(jiān)督
本次競聘工作接受時泰公司紀檢監(jiān)察部監(jiān)督，相關信息將及時公布。
四、注意事項
進入面試、公示、錄用各環(huán)節(jié)人選名單及考試具體通知要求等與競聘相關的信息將以電話形式通知，請參加競聘的員工按要求做好相應準備，確保報名登記表填報的手機號碼通暢，因所填報的通訊方式不正確或不暢通所致后果由報名員工自負。
五、聯(lián)系人及聯(lián)系方式
聯(lián)系人：人力資源部 劉好
聯(lián)系電話：0411-62882615
大連時泰城市建設發(fā)展有限公司
2022年8月20日
附件：
220820 附件1 大連時泰城市建設發(fā)展有限公司內部競聘崗位信息表.xlsx
220820 附件2 大連時泰城市建設發(fā)展有限公司競聘報名登記表.docx
220820 附件3 大連時泰城市建設發(fā)展有限公司競聘報名匯總表.xlsx
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